宁波招聘信息宁波市鄞州区质量检测中心挂
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则,按照德才兼备的用人标准,采取公开报名、统一考试和择优聘用的办法进行,通过资格审核、面试、体检和考察等程序面向社会公开招聘合同制工作人员。
招聘条件(一)遵守中华人民共和国宪法、法律和法规;
(二)遵守纪律、品行端正,具备良好的职业素质;
(三)具有招聘职位所需的学历、专业等要求;
(四)具有适应岗位要求的身体条件;
(五)具备岗位所需的其他条件。
招聘岗位招聘
单位
招聘
岗位
招聘指标
学历
要求
招聘
范围
所学专业
要求
鄞州区质量检测中心(挂鄞州区食品检测中心)
初级检测人员
1
大专及以上学历
浙江省户籍、年8月17日及以后出生
专业不限
(食品、化学、生物相关专业优先考虑)
招聘步骤(一)报名
1.报名时间:年8月17日-年8月21日(上午8:30-11:30,下午14:00-16:30)。
2.报名地点和联系方式:宁波市鄞州区天童北路号鄞州区质量检测中心室,咨询,联系人:黄老师。
3.报名要求:报名者须在规定时间内携带报名表(详见附件1)、身份证、户口本、学历学位证书、一寸照等招聘岗位所需证件的原件及复印件,接受资格审核。
4.应聘人员应严格按照资格条件要求进行报名,所提供的材料必须真实有效。凡弄虚作假或不符合资格条件要求的,一经查实,即取消考试资格或聘用资格。
5.符合条件的报名人数与招聘职位指标数之比不足3:1的,则酌情核减或取消该职位招聘指标。
(二)考试形式
1.本次考试采取面试的方法进行。
2.面试主要测试报考者口头表达能力、应变能力、分析能力、回答问题准确性和举止仪表等。面试采用百分制,不足60分者淘汰。
3.面试合格人员中,按总成绩从高分到低分按招聘指标等额确定体检对象,若面试成绩相同,则加试一门公共知识。(具体面试时间、地点另行通知。)
(三)体检
体检工作参照《浙江省人事厅、浙江省卫生厅转发人事部卫生部关于印发公务员录用体检通用标准(试行)的通知》(浙人公[]68号)、省人力资源和社会保障厅、省卫生厅关于转发《人力资源和社会保障部卫生部修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(浙人社发[]号)及人社部、国家卫计委、国家公务员局《关于印发〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关修订内容的通知》(人社部发[]58号)执行。体检不合格者淘汰,合格者进入考察。报考人员放弃体检,视作放弃聘用资格。
(四)考察
考察工作参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》(浙人发[]58号)和《关于修订〈浙江省公务员录用考察工作细则(试行)〉有关条款的通知》(浙人社发[]号)执行。自愿放弃考察者,须向用人单位提交书面申请。考察结论为不宜聘用的淘汰。
(五)公示、录用
考察合格后,对拟聘用人员进行公示,公示期为5天。
招聘各环节若出现职位名额空缺的,按高分到低分从应试合格人员中依次等额递补。
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附件:宁波市鄞州区编外人员招聘报名表.doc
注:应聘时请说明来自“宁波招聘信息汇”
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