国家统计局浙江调查总队选调公告

为进一步优化干部队伍结构，畅通干部交流渠道，根据《中华人民共和国公务员法》《国家统计局调查队系统人员调配管理暂行规定》等相关要求,国家统计局浙江调查总队(以下简称浙江调查总队)决定面向全省统计调查系统公开选调基层年轻干部。现将有关事项公告如下。一、选调范围在全省统计调查系统，含在各级国家统计局直属调查队、地方统计局、地方调查队工作的、已进行公务员或参照公务员法管理登记的在编工作人员。二、选调职位及人数1.浙江调查总队机关党务、文秘、执法等岗位一级主任科员及以下职级职位，3人;2.浙江调查总队机关数据生产部门一级主任科员及以下职级职位，3人;3.浙江调查总队机关信息化建设部门一级主任科员及以下职级职位，2人。开考最低比例为1:3。如通过资格审核总人数低于1:3，则酌减或取消该选调职位，如比例高于1:5，视情增加该职位拟选调人数。所有职位选调合计人数不超过8人。三、报名条件报名人员除应当具备《公务员法》要求的资格条件外，还应当具备以下条件：(一)基本条件1.政治素质好，对党忠诚。事业心、责任感强，工作实绩突出。坚持原则，公道正派。遵纪守法，清正廉洁。2.年龄一般在35周岁以下(年6月30日以后出生);3.全日制大学本科及以上学历和相应学位;4.具有2年以上基层工作经历和现单位3年以上公务员或参公管理机关(单位)工作经历;5.现职级(或现任行政职务对应职级)为一级主任科员及以下;6.近两年年度考核均为称职及以上等次;7.符合任职回避规定;8.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;9.具备选调岗位要求的其他资格条件。有以下情形之一的，不得参加选调：1.涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未做出结论的;2.受处分期间或者未满影响期限的;3.法律、法规规定的其他情形。(二)职位要求1.总队机关党务、文秘、执法等岗位一级主任科员及以下职级职位。(1)中共党员;(2)当前从事党建、纪检、文秘、执法等综合部门有关工作，且累计时间2年以上(有统计调查业务工作经验、具备多岗位经历的优先);(3)文字功底扎实、组织协调能力好较强。2.总队机关数据生产部门一级主任科员及以下职级职位。(1)统计学类、经济学类、经济与贸易类、金融学类、数学类、农业经济管理类等专业;(2)当前从事统计调查业务工作，且累计时间2年以上;(3)擅长统计数据分析、调查研究，综合写作能力较强。3.总队机关信息化建设部门一级主任科员及以下职级职位。(1)计算机类、电子信息类、网络工程、信息管理与信息系统等相关专业;(2)累计从事计算机、信息化相关工作2年以上;(3)熟悉统计调查专业相关计算机软件优先。以上所有时间计算截至年6月30日，现任职务职级以报名时的任职为准。四、选调程序选调选拔工作按照报名、资格审核、笔试、综合测评、考察、研究决定、公示等步骤进行。(一)报名和资格审核。1.报名时间：年6月10日前。2.报名方式：采取个人自愿与组织推荐相结合的方式进行。个人自愿报名的，填报《国家统计局浙江调查总队公开选调基层年轻干部报名表》(每人限填报1个岗位)，也可在征得本人同意后，由组织推荐报名，在“所在单位推荐意见”栏内签署意见并盖章。3.资格审查：报名人员同时需提供以下材料：本人身份证、学历学位证书、职称证书、年(或近期)体检报告、工作成果证明材料等复印件。4.报名材料邮寄

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